Berufsprofil
Breite Jobbörse oder spezialisiertes Fachportal? Qualifikation und Zielgruppe bestimmen, welche Medien wir berücksichtigen.
Multiposting & MedienberatungDer passende
Der passende
Medienmix.
Für Ihre Vakanz.
Wir kombinieren Jobbörsen, Fachportale und regionale Medien zu einer begründeten Auswahl. Sie erhalten ein individuelles Angebot und eine zentrale Betreuung für Ihre Schaltung.
Individuell zusammengestellt
Auswahl möglicher Medien · Ihr konkreter Medienmix wird individuell vereinbart.
Die Grundlage unserer EmpfehlungDie Auswahl beginnt
Die Auswahl beginnt
bei Ihrer Vakanz.
Arbeitsort
Eine regionale Suche stellt andere Anforderungen als eine bundesweite Position. Standort und Arbeitsmodell fließen in die Empfehlung ein.
Suchsituation
Zeitplan, Budget und Ihre bisherigen Schaltungserfahrungen bilden den Rahmen für Umfang und Laufzeit.
Marktzugang statt fester PortallisteDer relevante
Der relevante
Stellenanzeigenmarkt.
Wir sind nicht auf die im Schaubild genannten Medien begrenzt. Je nach Vakanz berücksichtigen wir den gesamten relevanten deutschen Stellenanzeigenmarkt.
Große JobbörsenFach- & BranchenportaleRegionale MedienPflege & MedizinIT & EngineeringÖffentlicher DienstWissenschaftKaufmännische Profile
Von der Empfehlung bis zur VeröffentlichungEine Buchung.
Eine Buchung.
Ein klarer Umfang.
Sie erhalten nicht nur Zugang zu einem Portalprodukt. Wir begleiten die inhaltliche Vorbereitung und die gesamte Schaltungsabwicklung.
Medienempfehlung nach Berufsprofil, Region und Suchsituation
Konkrete Portalprodukte, Laufzeiten und Konditionen im Angebot
Prüfung von Jobtitel, Struktur, Lesbarkeit und relevanten Suchbegriffen
Aufbereitung der Anzeige sowie Vorschau vor Ihrer Freigabe
Buchung, Veröffentlichung und Abstimmung mit den vereinbarten Portalen
Enthaltene Partnernetzwerke des jeweils gebuchten Portalprodukts
Welche Lösung passt zu Ihrem Bedarf?Nicht jede Suche braucht
Nicht jede Suche braucht
denselben Aufbau.
Vor dem ersten KlickEine Anzeige muss
Eine Anzeige muss
gefunden und verstanden werden.
Reichweite kann eine unklare Stellenanzeige nicht reparieren. Deshalb prüfen wir die entscheidenden Elemente vor der Veröffentlichung.
Jobtitel
Suchbar, marktüblich und ohne interne Bezeichnungen, die außerhalb Ihres Unternehmens niemand verwendet.
Einstieg
Aufgabe, Arbeitsort und Arbeitgeber müssen schnell verständlich werden – besonders auf mobilen Endgeräten.
Anforderungen
Muss- und Kann-Kriterien werden voneinander getrennt, damit geeignete Menschen sich nicht unnötig selbst ausschließen.
Bewerbungsweg
Der nächste Schritt bleibt klar und erreichbar. Unnötige Hürden kosten Resonanz, unabhängig vom gebuchten Portal.
Medienlogik nach ZielgruppeAndere Profile.
Andere Profile.
Andere Wege in den Markt.
Pflege & Medizin
Spezialisierte Gesundheitsportale, reichweitenstarke Jobbörsen und regionale Sichtbarkeit müssen zur konkreten Berufsgruppe passen.
Pflege · Therapie · Medizin · VerwaltungTechnik & Industrie
Fachmedien, etablierte Generalisten und regionale Portale werden nach Qualifikation, Wettbewerb und Pendelradius gewichtet.
Engineering · Produktion · Handwerk · ServiceIT & Digital
Bei gefragten Profilen entscheiden Spezialisierung, Seniorität, Arbeitsmodell und der tatsächliche Kandidatenmarkt über den Mix.
Development · Infrastruktur · Data · ProductÖffentlicher Dienst & Verwaltung
Relevante Fach- und Verwaltungsmedien werden mit regionaler Reichweite kombiniert – unter Berücksichtigung der formalen Rahmenbedingungen.
Verwaltung · Technik · Soziales · FührungAnonymisierte EntscheidungssituationNicht mehr Portale.
Nicht mehr Portale.
Die richtige Rollenverteilung.
Ein Industrieunternehmen möchte eine technische Spezialistenposition bundesweit veröffentlichen. Die erste Idee: möglichst viele bekannte Jobbörsen gleichzeitig buchen.
Die sinnvollere Planung trennt Reichweite, fachliche Zielgruppe und regionale Relevanz. So erhält jedes Medium eine begründete Aufgabe, statt dieselbe Hoffnung mehrfach einzukaufen.
Das Ergebnis ist kein Standardpaket, sondern ein prüfbarer Medienplan mit klaren Produkten, Laufzeiten und Leistungen.Gut zu wissen
Fragen zur Buchung.
Ihre nächste StellenanzeigePlanen wir
Planen wir
Ihre Schaltung.
Für den Einstieg genügen der Anzeigenlink oder die Eckdaten Ihrer Vakanz.